Présidentielles : Quelles attentes pour nous les parents ?

Peut être avez vous répondu, et si oui soyez en remercié, au questionnaire interactif que notre association, l’APF, avait lancé dès le mois de juin 2016 pour élaborer, handicapés et valides réunis des propositions à soumettre aux candidats des présidentielles 2017.

Sous le titre #2017 Agir ensemble 5 grands thèmes étaient proposés* :

  • Pour le respect des libertés et des droits fondamentaux
  • Pour une société accessible et conçue pour tous
  • Pour une éducation et une vie professionnelle inclusive
  • Pour une protection sociale réelle : ressources, santé, autonomie
  • Pour une vie sociale et familiale épanouïe

En notre qualité de parents, et sans pour autant ignorer les autres, deux points nous intéressent plus particulièrement : La vie familiale et l’éducation.

  • En matière de vie familiale, même si cela a été maintes fois répété on ne dira jamais assez combien l’arrivée d’un enfant handicapé bouleverse la vie d’une famille. Pour palier ce tsunami il faut :
    • Élargir les droits et aides spécifiques des proches aidants, dont les parents, dans de nombreux  domaines tels que : leur vie professionnelle, la sauvegarde de leur santé, l’information et la formation avec un soutien moral et un accompagnement…
    • Développer l’accueil temporaire et des solutions de répit
  • En ce qui concerne l’éducation : trop d’enfants et de jeunes sont encore exclus de l’école ou ont des difficultés pour y être accueillis, y compris durant la scolarité obligatoire, avec par la suite, des difficultés à accéder à une formation professionnelle ou à l’enseignement supérieur de leur choix. Il faut prévoir :
    • une formation initiale et continue des enseignants et des professionnels de l’éducation à la diversité des enfants et des jeunes.
    • fournir aux enseignants les appuis techniques et humains nécessaires pour répondre à la diversité des élèves accueillis.
    • renforcer les dispositifs d’accompagnement des élèves en situation du handicap (nombre, formation, statuts…).
    • développer le dispositif "emploi accompagné**" (dispositif d’appui auprès des salariés en situation de handicap et de leur employeur)
    • soutenir le développement des entreprises adaptées (Ésat - Établissements et services d’aide par le travail…)

 

*En suivant les liens ci-après vous trouverez les orientations qui ont résulté de ce questionnaire :

 

 

**Soutenu Fiphfp et l'Agefiph, l’emploi accompagné est un dispositif d’appui pour les personnes en situation de handicap destiné à leur permettre d’obtenir et de garder un emploi rémunéré sur le marché du travail.  

Les commentaires sont fermés.